- Мениджмънт Бизнес Маркетинг Брандинг Човешки ресурси Работа в екип - http://terms.novavizia.com -

Print

Мислещите хора в екипа

Сита Мениджмънт Консулт ООД 03.08.07 Работа в екип

Мислещите хора в екипа са участници в [1] екипа, чието поведение в екипната работа е ориентирано предимно към мисловната дейност.

Мислещите хора в екипа имат поведение, което е различно от това на останалите два типа хора - [2] чувстващи и [3] правещи. Мислещите хора са много добри в мисловни операции като анализ, умозаключения, индукция, дедукция, представи, въображение, прогнозиране, предвиждане, стратегическо мислене, абстракции, обобщения.

Мислещите хора в екипа са мозъчният тръст на екипа (вж Христова, Т. Тодор Христов, Симеон Христов. [4] 10-те златни правила за работа в екип, “Сиела”, София, 2006). Отличават се от другите участници в екипа със своята способност да развиват визия за бъдещето, да преценяват ситуации, да очертават контурите на някакъв проблем, с който екипът трябва да се захване, да предлагат варианти, да сравняват преимуществата и недостатъците на различни решения.

Мислещите хора в екипа предпочитат нестандартните възможности за разрешаване на такива проблеми, които на пръв поглед изглеждат съвсем рутинни. Обичат предизвикателствата и често пъти предпочитат да стигнат до [5] екипната цел по най-ефективния начин.

Това се дължи на способността им да са креативни, т.е. творчески ориентирани, да изобретяват, да иновират, да раждат идеи, предложения, инициативи. Същевременно, мислещите хора в екипа са и безпогрешни анализатори на ситуацията, откриват слабости и предимства, заплахи и нови възможности.

Приносите на мислещите хора в екипа са:

  1. Тласкат екипа напред към целта.
  2. Защитават екипа от отклонения, погрешни ходове, възможни клопки, нереалистични очаквания.

От гледна точка на крайните резултати, които екипът трябва да постигне, има три [6] екипни роли, които са присъщи на мислещите хора в екипа. Това са ролите на “Направляващ”, на “Човек-идея” и на “Анализатор”.

Достоверна и валидна информация за това кои са участниците в екипа, които са със силно изявени роли на мислещи хора, предоставя [7] системата за екипен одит “Промакс”.

Узнайте повече за [8] ефективната и професионална работа в екип.


Мениджмънт Бизнес Маркетинг Брандинг Човешки ресурси Работа в екип: http://terms.novavizia.com

http://terms.novavizia.com/34.html

URLs in this post:
[1] екипа: http://terms.novavizia.com/22.html
[2] чувстващи: http://terms.novavizia.com/35.html
[3] правещи: http://terms.novavizia.com/36.html
[4] 10-те златни правила за работа в екип: http://www.sitamanagement.com/1.html
[5] екипната цел: http://terms.novavizia.com/29.html
[6] екипни роли: http://terms.novavizia.com/42.html
[7] системата за екипен одит “Промакс”: http://www.sitamanagement.com/51.html
[8] ефективната и професионална работа в екип: http://www.websita.com
[9] Share This: http://terms.novavizia.com/?p=34&akst_action=share-this

Print