Мениджмънт:

Процесът на координиране и обединяване на трудовите усилия на други хора по такъв начин, че тези усилия да бъдат ефективни и да носят резултати.

Източник: Стивън Робинс, Мери Колтър, 6-то издание, Prentice Hall, 2002.

Мениджмънт:

Мениджмънтът (от старинния френски - “Menagement” - “изкуството да се ръководи”, както и от латинския език - “да се управлява”) характеризира процеса на ръководство на цялата организация или част от нея, често в бизнес условия, чрез разпределяне и манипулиране на ресурси (човешки, финансови, материални, интелектуални или нематериални).

Източник: [1] Wikipedia

Мениджмънт:

Мениджмънт е процес в една организация, който включва стратегическо планиране, поставяне на цели, управление на ресурси, разпределение на човешки и финансови активи, за да се постигнат целите, измерване на резултатите.

Мениджмънтът също така включва записване и съхраняване на факти и информация за последваща употреба в организацията. Мениджърските функции не се ограничават само до мениджърите и надзирателите. Всеки член на организацията има някакви мениджърски функции като част от своята работа.

[2] Източник

Мениджмънт:

Мениджмънтът е дейността на свършване на нещата с помощта на хора и други ресурси.

[3] Източник

Мениджмънт:

Бордът на директорите и ръководителите на една компания.

[4] Източник

Мениджмънт:

Процесът на планиране, ръководене, организиране и контролиране на хора в една група с цел да се постигне определена цел. Понятието също се използва за да обозначи групата от хора, която прави това.

[5] Източник

[6] Share This